253-п от 19.02.2024

Скачать (351.5 Кб)

Администрация муниципального образования

Сланцевский муниципальный район Ленинградской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

19.02.2024

№ 253-п

О внесении изменений и дополнений в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Сланцевского муниципального района Ленинградской области, утвержденное постановлением администрации Сланцевского муниципального района от 12.10.2023 №1770-п

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 25 января 2024 года № 71 «О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», администрация Сланцевского муниципального района п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Сланцевского муниципального района Ленинградской области, утвержденное постановлением администрации Сланцевского муниципального района от 12.10.2023 №1770-п следующие изменения и дополнения:

1.1. подпункт «а» пункта 3 изложить в следующей редакции:

«а) в обеспечении соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);»;

1.2. пункт 14 дополнить подпунктом «е» следующего содержания:

«е) уведомление муниципального служащего о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.»;

1.3. дополнить пунктом 15.31 следующего содержания:

«15.31 Уведомления, указанные в абзаце четвертом подпункта «б» и подпункте «е» пункта 14 настоящего Положения, рассматриваются специалистом по кадровым вопросам, который осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.»;

1.4. в пункте 15.4. слова «подпункте «д» пункта 14" заменить словами «подпунктах «д» и «е» пункта 14»;

1.5. в пункте 15.6:

1.5.1. в подпункте «а» слова «подпункте «д» пункта 14» заменить словами «подпунктах «д» и «е» пункта 14»;

1.5.2. подпункт «в» изложить в следующей редакции:

«в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и четвертом подпункта «б», подпунктах «д» и «е» пункта 14 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 22, 23.2, 23.3, 24.1 настоящего Положения или иного решения»;

1.6. пункт 16.2 изложить в следующей редакции:

«16.2. Уведомления, указанные в подпунктах «д» и «е» пункта 14 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном (плановом) заседании комиссии.";

1.7. в пункте 17 слова «подпунктом «б» пункта 14» заменить словами «подпунктами «б» и «е» пункта 14»;

1.8. в подпункте «а» пункта 17.1 слова «подпунктом «б» пункта 14» заменить словами «подпунктами «б» и «е» пункта 14»;

1.9. дополнить пунктом 23.3. следующего содержания:

«23.3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте «е» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от муниципального служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от муниципального служащего обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.»;

1.10. Пункт 24 изложить в следующей редакции:

«24. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах «а», «б», «г», «д» и «е» пункта 14 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 20 - 23.3 и 24.1 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.».

2. Специалисту по кадровой работе отдела по взаимодействию с органами местного самоуправления, общим и организационным вопросам администрации (Логвина Н.В.) ознакомить с настоящим постановлением муниципальных служащих под роспись.

3. Руководителям структурных подразделений администрации, обладающих правами юридического лица, привести соответствующие Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в соответствие с действующим законодательством.

4. Постановление вступает в силу с момента подписания.

5. Опубликовать постановление в официальном приложении к газете «Знамя труда» и разместить на официальном сайте администрации муниципального образования Сланцевский муниципальный район Ленинградской области.

6. Контроль за исполнением оставляю за собой.

Глава администрации

муниципального образования М.Б. Чистова